BLOGI

Lue ajankohtasia vinkkejä henkilöstöjohtamiseen

Hyvä HR pohtii asioita maanläheisesti ja seuraa alan ajankohtaisia muutoksia, joten täältä löydät yleisiä, henkilökohtaisia ajatuksiani ja ajankohtaisia asioita henkilöstöön ja parempaan liiketoimintaan liittyen. Pyrin myös tuomaan esille asioita nimenomaan pk-sektorin yrityksiä huomioiden. Lue ajankohtaisia vinkkejä henkilöstöjohtamiseen ja liiketoiminnan kehittämiseen!

Ohessa Tampereen Kauppakamarilehdessä 3.4.2024 julkaistu vierailijablogini. Alkuperäinen julkaisu klikkaamalla tätä lausetta.
Oletko tullut pohtineeksi, millaisen joukon muodostavat tärkeimmät työntekijäsi? Ne, joita voisi luonnehtia avainhenkilöiksi. Wikipedia määrittelee avainhenkilön organisaation arvostamaksi henkilöksi, jonka työpanoksella on erityinen merkitys myös tulokselle. Auttaako tämä sinua listaamaan heidät?
Miten muistaa isää? Jos tavaralahjat tuntuvat jo käytetyiltä, anna isälle voimaannuttavaa omaa aikaa! Coaching on menetelmä, jossa tuetaan henkilön omia näkökulmia ja vahvuuksia siten, että suunnitelmat siirtyvät tavoitteelliseksi toiminnaksi.
Jokainen yritys kasvaa; kehittää ja haluaa kehittyä. Tapahtuipa kasvu mitä kautta tahansa, se tuo mukanaan muutoksia. Miten kasvun edellyttämä kehittäminen sitten muuttuu arkipäivien toiminnaksi? Eikö olekin niin, että kehittämällä toimintaamme haluamme saada aikaan enemmän, paremmin tai kannattavammin?

Onnistutaan yhdessä!

Hyvä HR haluaa olla ensisijainen, suositeltu ja osaavaksi tunnistettu palvelujen tuottaja kumppaniasiakkailleen. Hyvä HRn tuottamien palvelujen hyödyt näkyvät asiakkaan liiketoiminnan mittareissa. Varaa tapaaminen ja tehdään sinunkin yrityksestä menestyjä!

Varaa tapaaminen